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    为进一步拓宽选人用人视野,改善村、社区干部队伍结构,提升村、社区干部队伍人员素质和村居事务管理水平,经街道党工委研究,决定通过公开竞选方式对村、社区后备干部队伍进行充实调整。现将有关事项公告如下:
  一、竞选单位和职数
  本次公开竞选村、社区后备干部共34名(具体见下表)
 
竞选 单位大王社区钱庄社区桃园社区兴元社区白马社区陈庄村和平村东郊村望城村蒋山村向前村坊正村水源村蔡店村高桥村新桥村涧桥村
职数22222222222222222
性别 要求男性1名;     女性1名男性1名;     女性1名男性1名;     女性1名男性1名;     女性1名男性1名;     女性1名男性 2名男性 1名     女性 1名男性 1名;     女性 1名男性 1名;     女性 1名  男性 2名男性 1名     女性 1名男性 1名;     女性 1名男性 1名;     女性 1名男性 1名;     女性 1名男性 1名;     女性 1名男性 1名;     女性 1名男性 1名;     女性 1名
 
    二、竞选条件
  1、竞选社区后备干部人员必须居住地在城区三个街道,有房产证明;竞选村后备干部人员原则上以常住本村,户籍在村人员。
  2、政治素质好,为人公道正派,身体健康,有奉献精神和基层工作能力,具有和工作相适应的基本知识、文字写作和Word、Excel处理能力。
  3、具有高中(中专)以上学历,年龄25至40周岁。前期本街道各村(社区)自聘人员参加考试,同等条件优先录取,年龄可适当放宽。
  三、竞选程序
  1、(报名)。采取党组织,群团组织、群众或自我(报名)。
  2、资格审查。由街道公开竞选领导小组组织对或报名人员进行资格审查。在资格审查中,如各村、社区终通过的报名人数等于或少于职数的,将酌情对职数进行核减直至取消该职位。
  3、公开竞选。街道党工委以委托第三方的形式,进行笔试和面试。终按笔试40%、面试60%权重,从到低分选取初步人选。
  4、政治审查及体检。若出现政治审查或体检不合格者,将从到低分依次递补。
  5、确定人选。由街道党工委会议研究确定。
  6、公示。人选确定后,面向社会公示一周,接受社会监督。
  四、锻炼使用
  公示无异议后,人选进入村级后备干部人才库。由街道党工委根据各村、社区情况,分批次选择人员到各村、社区跟班实习。实习期不低于半年,期满考核的人员可优先进入村、社区两委班子候选人。实习期工资暂按每月2000元标准执行,由聘用单位负担。后备干部进入村、社区两委后,按照“一定三有”的原则(定职位职责,工作有合理待遇,干好有发展前途,退岗有一定保障),工资由市财政承担,并办理城镇职工养老保险和人身意外伤害保险等。
  五、竞选报名
  1、报名时间:2018年3月1日—3月16日
  2、报名地点:龙腾街道农组办
  联系人:高鲁云、李萍
  联系电话:0556-6569980
  3、报名要求:组织必须以书面形式,并提供人的基本情况和相关资格证件等;个人报名时,必须持户籍所在地村、社区介绍信(并加盖公章),同时提供身份证、户口本(原件、复印件)、学历证书(原件、复印件)、本人或配偶房产证明(原件、复印件)、1寸免冠彩色相片一张,到龙腾街道农组办填写登记表。
  本公告未尽事宜由龙腾街道竞选办负责解释。
  特此公告。
 
  龙腾街道公开竞选工作领导小组办公室
  2018年2月28日

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